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Grundlegendes zur Veranlagung Selbst-organisierten Handelns mit einer empirischen Studie im Bereich der Lebensmittelindustrie in der Schweiz

Zücker, Helgo

Das Anliegen der hier vorgelegten Forschungsarbeit fokussiert auf die Herausforderungen, denen Unternehmen angesichts einer zunehmend von dynamischer Komplexität und Individualisierung geprägten Wirtschaft ausgesetzt sind. Durch ein systematisch veranlagtes selbstorganisiertes Handeln möglichst vieler Mitarbeiter werden kontinuierliche Erneuerungen bewirkt und hervorgebracht. Ein solches Handeln ist für Unternehmen insofern lohnend, als das Gehen dieses Weges zur Schaffung dynamischer Kernkompetenzen beiträgt, die aus dem Zusammenwirken individueller Impulse von Mitarbeitern hervorgehen.

@book{doi:10.17170/kobra-202302167498,
urn:nbn:de:0002-36335,
  author    ={Zücker, Helgo},
  title    ={Grundlegendes zur Veranlagung Selbst-organisierten Handelns mit einer empirischen Studie im Bereich der Lebensmittelindustrie in der Schweiz},
  keywords ={330 and 650 and Unternehmen and Wettbewerbsfähigkeit and Mitarbeiter and Fähigkeit and Handlung and Selbstorganisation},
  copyright  ={https://rightsstatements.org/page/InC/1.0/},
  language ={de},
  year   ={2013}
}