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Buch
Der Malser Weg
(kassel university press, 2020)
Die lokale Bewegung „Der Malser Weg“ setzt sich auf einzigartige Art und Weise für eine demokratische und vielfältige Regionalentwicklung im Obervinschgau ein. Mals wurde dadurch zum Vorbild vieler Gemeinden in Europa, die eine pestizidfreie Landnutzung anstreben. Aber der Weg in eine nachhaltige Zukunft ist lang und voller Hürden. Er gelingt nur, wenn viele Menschen mithelfen. Daher möchten wir in diesem Buch die Erfahrungen und Strategien der Malser*innen teilen und dazu motivieren, aktiv zu werden.
Buch
Soziale Protestbewegung gegen das ArcelorMittal Großprojekt im Kontext der Adivasi-Widerstandshistorie in Süd-Jharkhand / Indien
(kassel university press, 2021)
Die immensen Rohstoffvorkommen des Hochlands von Chota Nagpur im indischen Bundesstaat Jharkhand sind für Unternehmen und den indischen Staat von äußerst großem Interesse. Pläne und Durchführung von Ressourcenabbau und der Errichtung von Industrieanlagen kollidieren stark mit den Lebens- und Wirtschaftsweisen der dort ansässigen indigenen Bevölkerung – den Adivasi – und führen zur Entstehung zahlreicher Protestbewegungen. Trotz vermeintlich ungleicher Machtverhältnisse in diesen territorialen Konflikten, konnte die ...
Buch
Basis for monitoring the performance of Sustainable Development Goals in Organic Food Systems
(kassel university press, 2021)
One way to approach the food systems transformation is through the prism of food system outcomes. The present PhD study employed a mixed methods research design and actor-oriented approach to investigate the outcomes and transformative potential of one of the alternative food systems – the Organic Food System. A stepwise analysis began with the identification of outcome categories along with the specifi c outcomes and proceeded with the investigation of the contribution to the 17 Sustainable Development Goals of the ...
Working paper
Determinants and Forecasting of Female Labour Force Participation Rate in India: Testing of Feminization U hypothesis
(kassel university press, 2020-06)
Greater involvement of women within the labour force has economic and social impact. The Female Labour Force Participation Rate (FLFPR) for India remains appallingly low at around 27%, while the male labour force participation rate has been 79.9%. In India, during 1990–2016, the FLFPR (% of female population age 15+) showed a declining trend.
In this paper, the determinants of FLFPR for India have been estimated using regression analysis for the time period 1990–2016. Data on all the relevant variables have been ...
Buch
Freiraum in der Krise?!
(kassel university press, 2021)
Die Covid-19-Pandemie fordert seit März 2020 unser Nachdenken über Freiräume, Freiraumnutzung und Freiraumplanung in besonderer Weise heraus (Honey-Rosés et al. 2020; Null, S., Smith, H. 2020). Fast über Nacht wurden den Freiraum betreffende einschränkende Maßnahmen umgesetzt, wie sie bis vor kurzem noch undenkbar erschienen (Sandford 2020): Sitzverbote auf Bänken im öffentlichen Raum, Sperrung von Spiel- und Sportplätzen, Ausgangssperren schienen bis dahin längst vergangenen totalitären Zeiten anzugehören. Unser ...
Buch
Kooperative Akteure im Dialog: Ost-West und West-Ost zur Praxis der Europäischen Sozialen Solidarischen Ökonomie
(kassel university press, 2021)
Was verstehen wir unter Sozialer Solidarischer Ökonomie? Soziale Solidarische Ökonomie ist eine weltweite Bewegung, die Demokratisierungsprozesse fördert und stärkt. Indem sie langfristig nachhaltigen Naturbezug anstrebt, unterstützt sie die Resilienz der Ökosysteme. Ihre historischen Wurzeln bestehen in ganz Europa, doch sie ist heute in sehr vielfältigen neuen Formen zu finden. Solidarische Wirtschaftsunternehmen besitzen jedoch grundsätzlich einige Charakteristika gemeinsam: ihr Unternehmen ist selbstverwaltet. ...
Buch
Perspektiven von Kindern auf Gewalt in ihren Lebenswelten
(kassel university press, 2020)
30 Jahre sind vergangen seit Inkrafttreten der UN-Kinderrechtskonvention (UN-KRK, 1989) mit Artikel 19 „Recht auf Schutz vor Gewalt“. Doch Gewalterfahrung von Kindern ist immer noch Alltag in ihrer Lebenswelt.In den hier vorgestellten Lehrforschungsprojekten der Hochschule RheinMain wurde die Sicht von Kindern auf Gewalt erforscht. Analysiert wurden zum einen Interviews mit Kindern, die sich mit ihren Müttern wegen häuslicher Gewalt in Frauenhäusern befanden, zum anderen Gruppendiskussionen und -interviews mit ...
Buch
Kein Ende des Gerüchts, Antisemitismus in Kultur und Literatur des 20. und 21. Jahrhunderts
(kassel university press, 2020)
Wie die jüngsten Anschläge auf jüdische Einrichtungen und Personen zeigen, grassiert in Deutschland immer noch und sogar verstärkt das unsägliche ‚Gerücht über die Juden‘, die vermeintlich den Untergang des Abendlandes heraufbeschwören und die Weltherrschaft an sich reißen wollen. Verbreitet werden solche Hassbotschaften unter anderem mittels rechter Verschwörungstheorien, die eine dumpfe Wut auf vermeintlich dunkle Machenschaften demokratischer Staaten schüren, gleichzeitig aber auch eine Angstkommunikation reaktivieren, ...
Buch
The pandemic space
(kassel university press, 2020)
The Pandemic Space is different. It knows larger distances, lower densities and new greeting habits. The appearance of this space caught us by surprise. With a shocking speed, the measurements to contain the spreading of the virus COVID-19 were introduced. To counter this shock and orientate ourselves anew in our cities, students from the University of Kassel painstakingly recorded, measured and illustrated the Pandemic Space. During spring 2020, when the first wave of COVID-19 sweeps the world, politicians decreed ...
Working paper
Social Sustainability Challenges and the Role of Middle Managers
(kassel university press, 2021-02)
Over the last decades, the ready-made garment (RMG) industry in Bangladesh has experienced a remarkable economic growth becoming the backbone of the country’s economy. Nevertheless, the industry is still faced with unsustainable business practices that threaten to hinder the sector’s progress in the future. Among others, these include long working hours, unhealthy work environment, restricted ability of workers to organize, gender-based discrimination and shortage of skilled workforce, in particular mid-level managers. ...